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Administrativo • Publicada há 1 hora

Recepcionista em hotel em Goiânia

Goiânia|Salário: Salário a combinar

Descrição da vaga

Vaga de Recepcionista em Goiânia. O salário será negociado conforme a experiência e a capacidade de atender às demandas do hotel. Além do pagamento, a empresa oferece vale‑transporte, vale‑alimentação, prêmio de assiduidade e plano de saúde. O trabalho funciona em escala 12x36, horário diurno, e a preferência é para homens.

Benefícios

  • VALE TRANSPORTE
  • VALE ALIMENTAÇÃO
  • PRÊMIO ASSIDUIDADE
  • PLANO DE SAÚDE

O que você vai fazer

Faça parte de um hotel que valoriza talentos e boas experiências.

Horário de trabalho

Escala 12x36, horário diurno

Requisitos

  • Preferencialmente para homens

Como se candidatar

  • 📞 Telefone: (62) 99279-3080

Dicas para se candidatar

  1. Currículo objetivo – destaque qualquer experiência anterior em atendimento ao público, mesmo que seja em lojas ou eventos, e mencione que está disponível para trabalhar em escala 12x36.
  2. Mensagem de contato – ao ligar ou enviar mensagem, apresente seu nome completo, a vaga de Recepcionista e informe que leu a descrição completa, reforçando que atende ao requisito de ser homem, se for o caso.
  3. Documentação – tenha em mãos RG, CPF e comprovante de residência para agilizar a entrevista; isso demonstra organização e facilita a contratação.
  4. Disponibilidade – deixe claro que você pode cumprir o horário diurno da escala 12x36, evitando dúvidas sobre sua disponibilidade.
  5. Postura na entrevista – vista-se de forma limpa e arrumada, mostre interesse em contribuir para um ambiente que valoriza boas experiências e esteja pronto para responder perguntas sobre como lida com situações de atendimento ao cliente.
  6. Follow‑up – após a entrevista, envie um breve agradecimento por telefone ou mensagem, reforçando seu entusiasmo pela oportunidade e lembrando que está à disposição para quaisquer esclarecimentos.

Como se candidatar:

1
Clique no botão abaixo
2
Veja o contato da empresa
3
Envie sua mensagem

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Publicada em 07 de julho de 2026

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