Analista de R&S em São Paulo

Estamos contratando Analista de Recrutamento e Seleção (R&S) em São Paulo – SP. O salário será negociado de acordo com a experiência, sendo a combinar. A vaga é temporária e oferece a chance de atuar diretamente na gestão de pessoas e nas operações de recrutamento. É necessário ter ensino superior completo em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas.

O que você vai fazer

Você será responsável por conduzir todo o processo de recrutamento, desde a divulgação das vagas até a seleção final, dentro da gestão de pessoas e das operações da empresa, seguindo as orientações da equipe.

Requisitos

• Superior completo em Psicologia, RH, Administração ou áreas correlatas
• Experiência com Recrutamento e Seleção
• Entrevistas por competências e alinhamento com gestores
• Vivência com plataformas de recrutamento
• Boa comunicação e organização
• Experiência com alto volume de vagas

Como se candidatar

• 📞 Telefone: (11) 97472-9233

Dicas para se candidatar

1. Prepare um currículo objetivo, destacando a experiência com recrutamento de alto volume e o uso de plataformas de seleção; inclua cursos ou certificações relevantes.
2. No contato inicial por telefone ou WhatsApp, informe seu nome completo, a vaga de Analista de R&S e mencione rapidamente sua formação em Psicologia, RH ou Administração.
3. Ao enviar o currículo, escreva uma mensagem curta que ressalte sua experiência em entrevistas por competências e seu alinhamento com gestores.
4. Na entrevista, mostre exemplos concretos de processos de recrutamento que você conduziu, enfatizando a organização e a comunicação eficaz.
5. Leve documentos que comprovem sua formação superior e, se possível, relatórios ou indicadores de vagas preenchidas em trabalhos anteriores.